أطلق صندوق تنمية الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية، العديد من برامج الرعاية، والتي كان من أهمها التسجيل في برنامج دعم التوظيف، والذي يهدف لدعم الباحثين والباحثات عن عمل في القطاع الخاص، بتحمل الصندوق نسبة من أجر الموظف ابتداء من تم توظيفهم من الأول من يوليو 2019، حتى الآن وأي توظيف قادم من منشآت القطاع الخاص، ويشمل البرنامج دعم جميع الوظائف في القطاع الخاص للدوام الكامل وعن بعد، كما يركز البرنامج على التوظيف في المناطق والمدن الأقل فرص وظيفية وعلى توظيف الإناث والأشخاص ذوي الإعاقة والمنشآت الصغيرة.
التسجيل في برنامج دعم التوظيف
التسجيل في برنامج دعم التوظيف من الموضوعات الهامة بالمملكة السعودية، والتي تحرص على تقديم نسبة ثابتة تعادل 30% ثابتة لأجر الموظف للسنة الأولى والثانية، على أن يمثل الحد الأدنى من الأجر المستحق للدعم 4000 ريال للمدن الرئيسة، والحد الأعلى من الأجر 15000 ريال، على أن يبدأ الدعم بأثر رجعي لمن تم توظيفهم من تاريخ 1يوليو 2019، ويتم الصرف لكل شهر حالي وحتى تمام صرف الأثر الرجعي، ومن ثم يستمر صرف الدعم حتى اكمال المدة حسب المتبع.
طريقة التسجيل في برنامج دعم التوظيف
- ادخل على حساب المنشأة عبر البوابة الوطنية للعمل طاقات.
- قم بالدخول إلى برنامج دعم التوظيف.
- اختار إنشاء طلب دعم جديد.
- تعبئة بيانات طلب الدعم وإضافة الموظفين والموظفات.
- حفظ الطلب والارسال، وسيتم استلامه من قبل صندوق تنمية الموارد البشرية وتنفيذه.
شروط استحقاق دعم التوظيف
- أن يكون المتقدم أو المتقدمة سعودي الجنسية.
- أن يكون عمر المتقدم أو المتقدمة ما بين 18-60 عام.
- يجب ألا يكون المتقدم طالب أو موظف حكومي أو صاحب منشأة.
- يجب أن يكون المتقدم مسجلا في نظام التأمينات الاجتماعية لنفس المنشأة المحددة في تاريخ 1 يوليو 2019 أو ما بعد ذلك.
- يجب أن تكون المنشأة والمتقدم مسجلين في طاقات.
- الحد الأدنى للراتب المدعوم 4000 ريال، والأقصى 15000 ريال.
- لا يمكن دعم من تم دعمه سابقا على أحد برامج الصندوق.
نسب استحقاق الدعم الاضافي للتوظيف
- الأنثى: +10%
- الذكور: +0%.
- ذوي الاعاقة” نعم +10%.
- ذوي الاعاقة: لا +0%.
- حجم المنشأة: s-MI +10%.
- حجم المنشأة: Medium +10%