ماهي حالات اسقاط الضمان الاجتماعي المطور في السعودية؟ الموارد البشرية ترد

قامت وزارة الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية في السعودية بتحديد اسقاط الضمان الاجتماعي المطور، فإن هناك أكثر من سبب قد يؤدي إلي إيقاف صرف معاش الضمان المطور عن المستفيد، حيث أن الضمان الاجتماعي هو عبارة عن واحد من برامج الدعم المادي التي توفرها الحكومة إلي المستحقين وفقا لاشتراطات الاستحقاق، وهذا من أجل توفير حياة كريمة للجميع وخاصة الفئات الأكثر استحقاقا للدعم المادي.

حالات اسقاط الضمان الاجتماعي

إننا ومن خلال موقعنا الإلكتروني سوف نوضح حالات اسقاط الضمان الاجتماعي المطور في المملكة العربية السعودية، موضح كالتالي:-

  • مخالفة أي من شروط الضمان الاجتماعي المطور.
  • التأكد من عدم صحة البيانات المسجلة.
  • ألا يقوم المستفيد بالالتزام بخطة التأهيل الخاصة به.
  • عند تنازل المستفيد عن راتب الضمان.
  • إذا توفي المستفيد الرئيسي.
  • في حالة تأخر المستفيد الرئيسي عن تحديث البيانات أكثر من ال30 يوم من تاريخ إبلاغه بذلك.
  • إذا كان المستفيد الرئيسي يقيم بشكل دائم في أي من المراكز العلاجية أو الإيوائية.
  • في حالة تم إثبات أن المستفيد الرئيسي قادر علي العمل ولم يلتزم بالتالي:
    • القيام بالبحث عن العمل.
    • قبول أي من عروض العمل.
    • قبول أي من الفرص التدريبية المناسبة.
    • عدم القيام بالتقدم إلي مواقع التوظيف المعتمدة من خلال الوزارة.

أقل عمر للتسجيل في الضمان الاجتماعي

وفي وقت سابق حددت الموارد البشرية والتنمية الاجتماعية أقل عمر للتسجيل في الضمان الاجتماعي المطور، وهو كالتالي:-

  • الحد الأدنى لعمر المتقدم في الضمان الاجتماعي المطور هو ال18 عامًا.

شروط استحقاق الضمان الاجتماعي

إننا ومن خلال موقعنا الإلكتروني سوف نوضح أهم شروط استحقاق الضمان الاجتماعي المطور، موضح كالتالي:-

  • أن يكون الشخص سعودي الجنسية ومقيم بشكل كامل في المملكة العربية السعودية باستثناء أبناء المطلقة أو الأرملة من زوج غير سعودي الجنسية.
  • الحد الأقصى لدخل الشخص المستفيد لا يزيد عن الحد المانع للضمان.
  • الحد الأدنى لعمر المتقدم هو ال18 عاما.
  • لابد علي الأعزب المستقل أن يقدم مستندات إثبات الاستقلالية.
  • ألا يكون الشخص المتقدم للحصول علي الضمان لديه أي أصول ذات مبالغ كبيرة.
  • ألا يكون الشخص يقيم في أيا من مراكز أو دور الرعاية والإيواء التي تعمل الدولة علي رعايتها.
  • أن يعمل علي الالتزام بأن يستوفي كافة المتطلبات التي تريدها الوزارة والتي تتعلق بالعمل علي تقديم خدمات الصحة والتعليم إلي الأبناء، والعمل علي الالتزام بجميع برامج التوظيف والتدريب للأشخاص القادرين من أشخاص الأسرة.