قامت وزارة الموارد البشرية بالإعلان عن شروط خدمة النقل الوظيفي حيث تم إطلاق خدمة النقل عبر منصة مسار بين الجهات الحكومية، وتشمل خدمات النقل المباشر والنقل بالترقية والإعلان عن النقل، أيضا تسهل عملية النقل الوظيفي الربط بين الجهات الحكومية ويتم إدارة عمليات النقل من خلال مختص وزارة الموارد البشرية، ويتمكن الموظفون من خلالها من الاطلاع على إعلانات النقل والتقديم عليها، من خلال التفاصيل نتعرف على الشروط واهم البيانات حول خدمة النقل الوظيفي.
شروط خدمة النقل الوظيفي
خدمة النقل الوظيفي تتيح للموظفين الذين يشغلون المهن على سلم الموظفين العام في القطاعات الحكومية المختلفة من الاطلاع على الإعلانات الخاصة بالنقل وفي حال استيفاء الشروط والضوابط لعملية النقل، يتم النقل عبر منصة مسار من خلال مختص الموارد البشرية في تلك الجهة الحكومية سواء كان عن طريق النقل المباشر أو عن طريق الإعلانات خارج أو داخل الجهة الحكومية.
الهدف من خدمة النقل الوظيفي
أوضحت وزارة الموارد البشرية من خلال صفحتها الرسمية على منصة تويتر الهدف من إطلاق خدمة النقل الوظيفي ومن هذه الأهداف:
- المساهمة في تعزيز عمليات الاستثمار من خلال رأس المال البشري وتمكين الجهات الحكومية من التوظيف الداخلي.
- تسهيل الإجراءات الخاصة بالنقل الداخلي والخاريجي بين الجهة الحكومية المختلفة.
- العمل على حوكمة عمليات النقل بجميع أنواعها.
- تساعد في تمكين موظفي الموارد البشرية في القطاعات الحكومية من سد الاحتياجات في بعض المنشآت داخل القطاع الحكومي عن طريق المنظومة الإلكترونية عبر منصة مسار.
أنواع النقل الوظيفي
وزارة الموارد البشرية أن هناك أنواع من النقل التي تتم عبر منصة مسار التابعة للوزارة ومنها النقل المباشر أو النقل مباشرة عن طريق الترقية، كما يتم النقل عن طريق الإعلانات الداخلية أو يتم النقل عن طريق الإعلان بالترقيات المختلفة.
التقديم على النقل الوظيفي عبر منصة مسار
عرفت وزارة الموارد البشرية خطوات التقديم على النقل الوظيفي من خلال:
- منصة مسار الإلكترونية ويتم التقديم على الإعلانات الداخليه سواء النقل المباشر أو النقل عن طريق الترقية.
- يتم الدخول على منصة مسار واختيار خدمة النقل الوظيفي.
- الدخول على الاعلانات المتاحة ومعرفة بيانات التقديم على النقل ومتابعة الطلبات عبر منصة مسار.