أعلن مجلس إدارة هيئة تقويم التعليم والتدريب في المملكة العربية السعودية رسميا خلال الساعات الأخيرة اعتماد الخطة الاستراتيجية ل5 سنوات قادمة، والتي تكون في الفترة (2023 – 2027)، وهي الخطة التي تم إطلاقها في إطار العمل على تحقيق بعض الأهداف المتنوعة مثل تطوير الجودة والعمل على ضمانها بشكل كبير، وسوف نستعرض أبرز ما أعلنته هيئة تقويم التعليم والتدريب في السعودية في هذا الص
اعتماد الخطة الاستراتيجية لـخمس سنوات قادمة
قد جاء الهدف الأساسي من اطلاق الخطة الاستراتيجية من خلال هيئة تقويم التعليم التي تستمر لمدة خمسة سنوات رسميا عن العمل على تطوير وضمان الجودة وضبطها في قطاع التعليم والتدريب، في اطار السعي المستمر إلى الوصول إلى نموذج سعودي مميز خاص بالجودة في التعليم والتدريب رائدٍ عالميًا وعالي الأثر، والذي يساعد بشكل واضح وبالكثير من الجوانب في العمل على في تحقيق التنمية الوطنية والنمو الاقتصادي.
على أن يكون ذلك عن طريق عمل الهيئة مع جميع الجهات الوطنية ذات الصلة، لكي يتم ضمان قيمة مراقبة الجودة في مؤسسات وبرامج التعليم والتدريب في المملكة، وتسخير كافة الجهود لكي يتم العمل على رفع جودة مخرجاتها لتلبية احتياجات سوق العمل للمساهمة في تحقيق رؤية 2030 وأهداف برنامج تنمية القدرات البشرية.
أهداف الخطة الاستراتيجية هيئة التقويم السعودية
قد جاءت أهم الأهداف الاستراتيجية الخاصة بهذه الخطة المعلنة تتمثل فيما يلي:
- جاءت تهدف بشكل مباشر إلى العمل على تحسين نتائج تعلم الطلاب وأدائهم من خلال معايير المناهج الحديثة والتقييمات.
- كما تهدف إلى العمل على تعزيز تميز وجودة محترفي التعليم والتدريب بوضع معايير أعلى ومنح التراخيص.
- بالإضافة إلى دفع وتيرة التميز في مؤسسات وبرامج التعليم والتدريب، على أن يكون ذلك من خلال إجراء عمليات المراجعة والتقييم والاعتماد الفعالة.
- كما تهدف مباشرة إلى إرساء ثقافة التحسين المستمر لمنظومة التعليم والتدريب.
- كذلك لعمل على تقديم المشورة القائمة على البيانات لدعم صناعة القرار الوطني.
- كما نجد أن المجالات الاستراتيجية جاءت تتضمن الطلاب والمتدربين ونواتج التعلم والممارسين ومؤسسات وبرامج ومنظومة التعليم والقدرات الداخلية لهيئة تقويم التعليم والتدريب.